لایحه اصلاح ماده (۸۷) قانون مدیریت خدمات کشوری (تغییر ساعت کاری و تعطیلی پنجشنبه)
لایحه اصلاح ماده (۸۷) قانون مدیریت خدمات کشوری که به پیشنهاد سازمان اداری و استخدامی کشور در جلسه ۱۴۰۱/۸/۱۸ هیئت وزیران به تصویب رسیده است، در ۱۴۰۱/۹/۵ برای انجام تشریفات قانونی به مجلس شورای اسلامی ارسال شد.
مقدمه توجیهی:(لایحه اصلاح ماده (۸۷) قانون مدیریت خدمات کشوری )
در راستای اجرای بندهای (۱)، (۹)، (۱۲) و (۱۷) سیاستهای کلی نظام اداری مبنی بر نهادینهسازی فرهنگ سازمانی مبتنی بر ارزشهای اسلامی و کرامت انسانی و ارج نهادن به سرمایههای انسانی و اجتماعیف توجه به استحکام خانواده و ایجاد تعادل بین کار و زندگی افراد در نظام اداری، توجه به اثربخشی و کارآیی در فرآیندها و روشهای اداری به منظور تسریع و تسهیل در ارائه خدمات کشور و خدمات رسانی برتر، نوین و کیفی به منظور ارتقای سطح رضایتمندی و اعتماد مردم، لایحه زیر برای طی تشریفات قانونی تقدیم میشود:
لایحه اصلاح ماده (۸۷) قانون مدیریت خدمات کشوری
ماده واحده- ماده (۸۷) قانون مدیریت خدمات کشوری -مصوب ۱۳۸۶- به صورت زیر اصلاح میشود:
ماده ۸۷- ساعات کار کارمندان دولت چهل و دو ساعت و سی دقیقه در هفته است و ترتیب و تنظیم ساعات کار ادارات به پیشنهاد سازمان اداری و استخدامی کشور و تصویب هیئت وزیران تعیین میگردد. تغییر ساعت کارمندان با رعایت سقف مذکور و در چهارچوب ضوابط پیشنهادی سازمان اداری و استخدامی کشور که به تصویب هیئت وزیران میرسد، بر عهده دستگاه ذیربط میباشد. میزان ساعات تدریس معلمان و اعضای هیئت علمی از ساعات موظف، در طرح های طبقه بندی مشاغل ذیربط تعیین خواهد شد.
تبصره ۱-(لایحه اصلاح ماده (۸۷) قانون مدیریت خدمات کشوری )
کارمندان میتوانند با موافقت دستگاه اجرایی ساعات کار خود را تا یک چهارم ساعت کار روزانه (حداکثر (۱۰) ساعت) تقلیل دهند. میزان حقوق و مزایا، نحوه محاسبه سوابق خدمت این قبیل کارمندان متناسب با ساعات کار آنان تعیین خواهد شد.
تبصره ۲-(لایحه اصلاح ماده (۸۷) قانون مدیریت خدمات کشوری )
دستگاه های اجرایی می توانند در موارد خاص با موافقت هیئت وزیران و رعایت سقف ساعات کار با توجه به شرایط جغرافیایی و منطقه ای و فصلی ساعات کار خود را به ترتیب دیگری تنظیم نمایند.
تبصره ۳-(لایحه اصلاح ماده (۸۷) قانون مدیریت خدمات کشوری )
لایحه اصلاح ماده (۸۷) قانون مدیریت خدمات کشوری| ماده ۸۷ قانون خدمات کشوری|ماده قانون مدیریت خدمات کشوری | اصلاح ماده قانون مدیریت خدمات
متناسب با تغییرات فناوری و در شرایط اضطرار و بحران نظیر آلودگی هوا، کمبود انرژی، وقوع حوادث غیرمترقبه، شیوع بیماریهای فراگیر و یا در ایام خاص نظیر ماه مبارک رمضان، به پیشنهاد سازمان اداری و استخدامی کشور و تصویب هیئت وزیران، ساعت کار و نحوه ارائه خدمت کارمندان، فارغ از سقف مذکور در این ماده تعیین میشود.
تبصره ۴-(لایحه اصلاح ماده (۸۷) قانون مدیریت خدمات کشوری )
همه دستگاههای اجرایی اعم از ستادی و استانی، به استثنای بخش عملیاتی مراکز و واحدهای خدمترسان نظیر واحدهای ذیربط بهزیستی، بانکها، بیمارستانها، مراکز بهداشتی- درمانی، اماکن ورزشی و واحدهای نظامی، انتظامی و امنیتی موظفند ساعات کار خود را در پنج روز هفته تنظیم نمایند.
تبصره ۵-(لایحه اصلاح ماده (۸۷) قانون مدیریت خدمات کشوری )
در همه قوانین و مقرراتی که از مبنای چهل و چهار ساعت کار در هفته و یکصد و هفتاد و شش ساعت کار در ماه استفاده شده است، از تاریخ ابلاغ این قانون به ترتیب به چهل و دو ساعت و سی دقیقه کار در هفته و یکصد و هفتاد ساعت کار در ماه اصلاح میشود.
مقالات پیشنهادی :
نظریه رئیس مجلس شورای اسلامی موضوع صدر ماده واحده و تبصره (۴) الحاقی
رأی شماره۳۴۵ هیأت عمومی دیوان عدالت اداری درخصوص بازنشستگان | مصوبه سال 1386
جناب اقای قالیباف امیدوارم که بعنوان نمایندگان مجلس و مردم و جنابعالی به عنوان رییس نمیاندگان مردم و مجلس با این طرح مخالفت بفرمایید . واقعا که متاسفام برای کسانی که این لایحه رو تنظیم کردند چی فکر کردند خدا داند . لااقل برای شهرهای بزرگ مثل تهران تصمیمتونو عوض میکردید که ۴ و نیم از اداره بزنیم بیرون کی برسیم !🙄
یا پنجشنبه و جمعه تعطیل کنید،یا جمعه شنبه..خلق الله رو اذیت نکنید..هرکس در روز تعطیل بره سرکار حرام و حقوق یک ماهشو ندید..کل عید و تعطیل کنید..تعطیلات وسط هفته رو بردارید..چهارشنبه سوری و شب یلدا ساعت کاری تا۱۵..بقیه تعطیلات مثل.شهادت امامان بجز تاسوعا و عاشورا..بردارید
سلام بر تمام نمایندگان مردم در مجلس. برای ما مهم نیست پنجشنبه،جمعه یا جمعه و شنبه تعطیل باشه…یه کاری هم میشه کرد.تعطیلات وسط هفته حذف و۳روز در هفته از ساعت ۸ الی ۱۶باشه..عید هم که کلا تعطیله..همون ساعت کاری درسال، درمیاد..تعطیلات انقدر پخش وپلاس که آدم نمیتونه جایی بره.حالا بعضی از شرکتها میگن تعطیلات و بیاییم سرکار..مگه این کار حرام نیست..لطفا پیگیری کنید..به فکر خلق الله هم باشید..به صاحب شرکتها بگید..فقط پول ملاک نیست..استراحت مغز هم مهمه